| 招聘單位基本情況 | |||
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| 單位性質(zhì)： | 有限責(zé)任 | 員工人數(shù)： | 50 |
| 營業(yè)執(zhí)照： | 注冊資金： | ||
| 單位地址： | 安吉縣梅溪臨港工業(yè)園 | ||
| 聯(lián) 系 人： | Hannah | 手 機： | 登錄后可見 |
| 電 話： | 登錄后可見 | 傳 真： | 登錄后可見 |
| 電子郵箱： | 登錄后可見 | ||
| 浙江麗孚科技有限公司從事高端工程塑料改性材料的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及售后，是世界500強企業(yè)法國威立雅控股的子公司。 | |||
| 招聘崗位：普工（計劃中） | |||
| 人 數(shù)： | 2 | 性 別： | 男 |
| 年 齡： | 25-45歲 | 學(xué) 歷： | 高中 |
| 工作地點： | 安吉 | 工作方式： | 全職 |
| 工資待遇： | 4001-5000元/月 | 職稱要求： | 不限 |
| 是否提供食宿： | 食提供 宿不提供 | 是否交納保險： | 養(yǎng)老, 醫(yī)療, 工傷, 生育, 失業(yè) |
| 發(fā)布時間： | 2020/2/29 13:17:12 | 有效期： | 半個月 |
| 崗位要求： |
1. 按照車間主管要求，按時按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)； 2. 按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作； 3. 服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)； 4. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。 勤懇耐勞，忠厚樸實！需要倒班！ |
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| 招聘崗位：叉車工 | |||
| 人 數(shù)： | 1 | 性 別： | 男 |
| 年 齡： | 25-45歲 | 學(xué) 歷： | 高中 |
| 工作地點： | 安吉 | 工作方式： | 全職 |
| 工資待遇： | 4001-5000元/月 | 職稱要求： | 不限 |
| 是否提供食宿： | 食提供 宿不提供 | 是否交納保險： | |
| 發(fā)布時間： | 2020/2/29 13:14:26 | 有效期： | 半個月 |
| 崗位要求： |
1. 按照工作安排負(fù)責(zé)做好各類生產(chǎn)輔料、半成品、成品、廢料、生產(chǎn)垃圾等物資的叉運工作； 2. 嚴(yán)格遵守《安全操作規(guī)程》駕駛、操作叉車，并認(rèn)真做好車輛日常維護(hù)和保養(yǎng)工作，確保叉車安全、整潔； 3. 服從車間工作安排、聽從指揮、不拖延時間，及時提供車輛服務(wù)； 4. 工作盡職盡責(zé)，堅守工作崗位，未經(jīng)車間允許，不得私自外借叉車； 5. 在轉(zhuǎn)運過程中認(rèn)真負(fù)責(zé)，貨物應(yīng)按要求規(guī)范放置，嚴(yán)禁歪斜、傾倒、凌亂，禁止野蠻操作； 遵守公司規(guī)章制度，完成車間安排的其它臨時任務(wù)。 必須有叉車證�。�！適應(yīng)生產(chǎn)線倒班！ |
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| 招聘崗位：機修 | |||
| 人 數(shù)： | 1 | 性 別： | 不限 |
| 年 齡： | 25-45歲 | 學(xué) 歷： | 高中 |
| 工作地點： | 安吉 | 工作方式： | 全職 |
| 工資待遇： | 5001-8000元/月 | 職稱要求： | 不限 |
| 是否提供食宿： | 食提供 宿不提供 | 是否交納保險： | 養(yǎng)老, 醫(yī)療, 工傷, 生育, 失業(yè), 住房公積金 |
| 發(fā)布時間： | 2020/2/29 13:10:38 | 有效期： | 半個月 |
| 崗位要求： |
1. 負(fù)責(zé)公司設(shè)備的機械維修工作，及時做好問題診斷與維修； 2. 按設(shè)備保養(yǎng)手冊和設(shè)備說明書制訂保養(yǎng)計劃建議，并按計劃實施保養(yǎng)工作； 3. 根據(jù)庫存情況提交備件登錄后可見備件的驗收與急購備件的提交； 4. 指導(dǎo)操作工完成設(shè)備使用及簡單保養(yǎng)工作； 5. 做好日常設(shè)備的巡視檢查工作，及時發(fā)現(xiàn)問題，處理隱患； 6. 負(fù)責(zé)根據(jù)備件消耗情況提交降耗及合理化建議，并逐步降低所管區(qū)域備件消耗； 7. 做好預(yù)防性保養(yǎng)、維護(hù)工作，降低本區(qū)域停機工時及設(shè)備原因造成的報廢量； 8. 完成上級委派的其他任務(wù)。 適應(yīng)生產(chǎn)線倒班！需要不定時加班！ |
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| 招聘崗位：質(zhì)檢員 | |||
| 人 數(shù)： | 1 | 性 別： | 不限 |
| 年 齡： | 25-35歲 | 學(xué) 歷： | 大專 |
| 工作地點： | 安吉 | 工作方式： | 全職 |
| 工資待遇： | 4001-5000元/月 | 職稱要求： | 不限 |
| 是否提供食宿： | 食提供 宿不提供 | 是否交納保險： | 養(yǎng)老, 醫(yī)療, 工傷, 生育, 失業(yè), 住房公積金 |
| 發(fā)布時間： | 2020/2/29 12:54:57 | 有效期： | 半個月 |
| 崗位要求： |
1. 參與維護(hù)、監(jiān)督質(zhì)量體系的運行、組織和管理內(nèi)部質(zhì)量審核工作； 2. 根據(jù)質(zhì)量主管的檢驗計劃完成當(dāng)日工作任務(wù)； 3. 按作業(yè)指導(dǎo)書及相應(yīng)流程對待檢備件進(jìn)行檢驗、清理，檢驗前以及檢驗過程中認(rèn)真核對物料編碼、名稱，填寫檢驗記錄，并提交質(zhì)量主管； 4. 匯總、存檔各項質(zhì)檢記錄及相關(guān)資料； 5. 監(jiān)控項目現(xiàn)場質(zhì)檢工作的具體實施情況，包括人員組織、技術(shù)實施、質(zhì)量、進(jìn)度、安全、成品保護(hù)等； 6. 及時上報批量質(zhì)量問題； 7. 協(xié)助質(zhì)量主管完成其他質(zhì)量管理體系方面的工作。 此崗位需要跟生產(chǎn)一線運作，需要適應(yīng)倒班！ |
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| 招聘崗位：試驗員 | |||
| 人 數(shù)： | 1 | 性 別： | 不限 |
| 年 齡： | 25-35歲 | 學(xué) 歷： | 大專 |
| 工作地點： | 安吉 | 工作方式： | 全職 |
| 工資待遇： | 3001-4000元/月 | 職稱要求： | 不限 |
| 是否提供食宿： | 食提供 宿不提供 | 是否交納保險： | 養(yǎng)老, 醫(yī)療, 工傷, 生育, 失業(yè), 住房公積金 |
| 發(fā)布時間： | 2020/2/29 12:51:48 | 有效期： | 半個月 |
| 崗位要求： |
1. 負(fù)責(zé)改性塑料原材料、半成品、成品的理化分析（包含定性及定量分析）； 2. 負(fù)責(zé)試驗相關(guān)的各種儀器設(shè)備的使用和維護(hù)保養(yǎng)管理工作； 3. 完成檢驗任務(wù)、檢驗記錄、儀器使用記錄； 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 4. 負(fù)責(zé)注塑機打樣工作。 崗位較適合男性�。。�
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| 招聘崗位：采購員 | |||
| 人 數(shù)： | 1 | 性 別： | 不限 |
| 年 齡： | 25-35歲 | 學(xué) 歷： | 大專 |
| 工作地點： | 安吉 | 工作方式： | 全職 |
| 工資待遇： | 4001-5000元/月 | 職稱要求： | 不限 |
| 是否提供食宿： | 食提供 宿不提供 | 是否交納保險： | 養(yǎng)老, 醫(yī)療, 工傷, 生育, 失業(yè), 住房公積金 |
| 發(fā)布時間： | 2020/2/29 12:48:11 | 有效期： | 半個月 |
| 崗位要求： |
1. 搜集、分析、匯總及考察評估供應(yīng)商信息； 2. 編制單項材料采購計劃并實施采購； 3. 協(xié)助采購經(jīng)理處理日常進(jìn)出口業(yè)務(wù)，完成采購訂單制做，確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期； 4. 做貨物入庫相關(guān)單據(jù)，積極配合庫房保質(zhì)保量完成采購貨物的入庫； 5. 編制單項采購活動的分析總結(jié)報告； 簽訂和送審小額采購合同. 熟悉ERP/NC/U8軟件系統(tǒng)！ |
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| 招聘崗位：銷售助理（外貿(mào)） | |||
| 人 數(shù)： | 1 | 性 別： | 不限 |
| 年 齡： | 22-30歲 | 學(xué) 歷： | 大專 |
| 工作地點： | 安吉 | 工作方式： | 全職 |
| 工資待遇： | 4001-5000元/月 | 職稱要求： | 不限 |
| 是否提供食宿： | 食提供 宿不提供 | 是否交納保險： | 養(yǎng)老, 醫(yī)療, 工傷, 生育, 失業(yè), 住房公積金 |
| 發(fā)布時間： | 2020/2/29 12:45:22 | 有效期： | 半個月 |
| 崗位要求： |
1. 協(xié)助部門經(jīng)理和銷售人員輸入、維護(hù)、匯總銷售數(shù)據(jù)； 2. 進(jìn)行成本核算，提供商務(wù)報表及部門銷售業(yè)績的統(tǒng)計、查詢、管理； 3. 依據(jù)統(tǒng)計整理的數(shù)據(jù)資料，向主管提交參考建議與方案，用于改善經(jīng)營活動； 4. 整理公司訂單，合同的執(zhí)行并歸檔管理； 5. 協(xié)助公司做好售后服務(wù)工作； 6. 內(nèi)部收支、往來賬核對等賬目處理； 7. 接待來訪客戶及綜合協(xié)調(diào)日常行政事務(wù)。 必須英語四級及以上！��！雙休五險一金！ |
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主辦：安吉縣公共就業(yè)和人才服務(wù)局 安吉雷博人力資源服務(wù)有限公司
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