發布時間： 2023/3/16 16:15:16 瀏覽：1832 字體大小：大中小
安吉縣產業投資發展集團有限公司（簡稱縣產投集團）成立于2000年10月，注冊資本20億元，為縣屬國有企業。2020年12月，縣產投集團整體合并原縣國有資本投資運營公司、縣文旅集團，并劃轉靈峰度假區以及縣級部門下屬國有企業。目前，下屬子公司70家，其中全資公司51家，控股公司9家，參股公司10家。截至目前，在職職工近400名，國內主體信用評級AA+級。現因業務發展需要，面向社會公開招聘工作人員15名。現將有關招考事項公告如下：
一、招考對象
不受常住戶口地區限制，凡符合招考條件的人員均可報名。
二、招考條件
（一）身體健康，品德優秀，無紀律處分以及其它不良行為。
（二）開拓進取，勇于創新，具備高度的責任心和敬業精神。
（三）具有報考崗位所需學歷、專業等報考條件要求。
（四）因考試違規違紀行為被各級人事考試機構處罰，尚在禁考期內的人員，不得報考。
（五）已就業人員由報考人員本人負責處理好與就業單位的人事關系。
三、招聘崗位
具體崗位招聘信息請參見附件1。
四、招考程序
（一）招聘方式：面談+面試
按照發布公告→注冊報名→資格初審→面談→資格復審→面試→體檢及考察→公示及聘用的程序進行。
（二）招聘方式：筆試+面試
按照發布公告→注冊報名→資格初審→下載打印準考證→筆試→資格復審→面試→體檢及考察→公示及聘用的程序進行。
（三）招聘方式：筆試+技能測試+面試
按照發布公告→注冊報名→資格初審→下載打印準考證→筆試→技能測試→資格復審→面試→體檢及考察→公示及聘用的程序進行。
（一）注冊報名
時間：2023年3月16日9:00－2023年3月23日16:00。
應聘人員登陸安吉縣人力資源網招考系統(http://60.190.166.222:8001/yxks/）注冊個人真實信息后，選擇單位和崗位進行報名。每位應聘人員限報一個崗位。報名需上傳相關材料（出具戶口本、身份證、學歷學位證書（未拿到學歷學位證書的需在2023年8月前提供）、與崗位相關的職稱等級證書原件或相關證明資料等材料、有工作年限“崗位工作經驗”要求的由原單位出具崗位經驗書面證明和原單位社保繳納明細、已經離職請提供離職證明）。僅注冊不報崗位，視為無效報名。
（二）資格初審
時間：2023年3月16日9:00－2023年3月23日16:00。
應聘人員可上網查詢資格初審結果及未通過初審的理由。未通過資格初審，但仍在網上報名期限內的，可再次報名并接受資格審查。資格初審由安吉縣產業投資發展集團有限公司負責。
各崗位注冊報名確認人數不足招聘計劃數2倍的，將核減或取消招聘計劃。招聘計劃取消的，應聘該崗位人員可自接到取消計劃通知規定時間內進行改報名。逾期未改報的，視作放棄改報名。
（三）下載并打印準考證
時間：2023年3月24日8:00－2023年3月24日24:00。
通過資格初審的應聘人員在同一網址(http://60.190.166.222:8001/yxks/）下載打印準考證，并按準考證明確的要求參加考試。逾期未進行者，視作放棄應聘資格，責任由報考者自負。
（四）筆試、面談、技能測試
筆試采用閉卷形式統一組織。筆試內容按照崗位要求確定，詳見附件1“筆試內容”，具體時間、地點以準考證為準。
面談按照應聘人員的崗位專業匹配度、工作經歷、面談答題情況等指標進行打分，面談時間以電話或短信的方式通知。面談采用100分制，合格分數線為60分，不滿60分的為不合格，不列入面試對象。
技能測試根據筆試成績高低（可依次遞補），按照1:5的比例確定技能測試對象（不足1:5的按實際考試人數進入技能測試）。根據考生技能測試答題情況進行打分，采用100分制，具體時間地點以電話或短信方式通知。
（五）資格復審
面試前，在規定的時間、地點對面試對象進行現場資格條件復審，具體時間、地點及相關要求安排以本單位實際通知時間為準，通知的形式包括短信、電子郵件或電話等。
應聘者需提交以下書面材料原件及復印件
1.《報名表》（請自行下載打印附件2，不得改動、刪除、添加報名表排版版面和內容，并經本人簽字后提交）；
2.《報名人員誠信承諾書》（請自行下載打印附件3，并經本人簽字后提交；
3.身份證、戶口本、學歷學位證書、與崗位相關的職稱等級證書原件或相關證明材料；
4.有工作年限“崗位工作經驗”要求的，由原單位出具崗位經驗書面證明并加蓋公章和原單位社保繳納明細;
5.近期免冠一寸彩色證件照2張等材料（分別貼于附件1和2上），已經離職請提供離職證明；
應聘人員提供的信息和材料必須真實完整且與網上報名信息一致，材料不全、所提供的材料與應聘崗位條件不相符或提供虛假材料者，不得參加面試。本人未按規定時間、地點參加資格復審的，視作放棄面試。
復審人數不足計劃數2倍的崗位，按實際通過人員進行面試。
放棄資格復審或資格復審不合格的，可在規定時間內在該崗位參加筆試的人員中從高分到低分予以遞補。
資格審查將貫穿公開招聘的全過程，如發現弄虛作假者即取消考試或聘用資格。
（六）面試
面試采用結構化面試方式，每個考生的面試時間為15分鐘；采用100分制，合格分數線為60分，不滿60分的為不合格，不列入體檢、考察對象；面試時間、地點，以面試通知書為準。
招聘方式：面談+面試
按招考計劃數從面談高分到低分不超過1:3的比例確定面試對象，不足1:3的按實際面談人數進入面試。
面試結束后，按面談成績占40%和面試成績占60%合成總成績，按招聘崗位從高分到低分1:1比例確定擬錄用人員，若總成績相等，以面試成績高的為先。
招聘方式：筆試+面試
面試根據筆試成績高低（可依次遞補），按照1:3的比例確定面試對象（不足1:3的按實際考試人數進入面試）。
面試結束后，按筆試成績占40%和面試成績占60%合成總成績。依據總成績按各崗位擬聘用人數1:1的比例從高分到低分確定體檢、考察對象。若總成績相等，以面試成績高的為先。
招聘方式：筆試+技能測試+面試
面試根據筆試成績、技能測試成績的總和成績高低（可依次遞補），按照1:3的比例確定面試對象（不足1:3的按實際考試人數進入面試）。
面試結束后，按筆試成績占30%、技能測試成績占40%和面試成績占30%合成總成績。依據總成績按各崗位擬聘用人數1:1的比例從高分到低分確定體檢、考察對象。若總成績相等，以技能測試成績高的為先。
（七）體檢、考察
體檢由用人單位統一組織，體檢按人力社保部、衛生部、國家公務員局下發的《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）等相關政策執行。體檢費用由考生自行承擔。
對報考人員不按規定時間、地點參加體檢的,視為本人放棄，不足人員可在相應崗位進入面試對象中按總成績從高分到低分按程序遞補。
考察工作由安吉縣產業投資發展集團有限公司組織，考察標準和程序參照《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發【2021】11號）執行。
五、公示、錄用
（一）公示。體檢、考察均合格的人員，確定為擬錄用人員，在安吉人力資源網公示5天。公示期滿無異議或雖有反映經查實不影響錄用的，確定為錄用人員。
（二）錄用。公示期滿無異議或雖有反映經查實不影響聘用的，按規定辦理相關手續，所有錄用人員需在公示后一周內到崗，逾期不到崗視為放棄，如遇上述情況，不足人員崗位可依次遞補。錄用人員根據各自崗位與所屬公司簽訂勞動合同并進入試用期，工資福利待遇按產投集團相關制度執行。試用期不符合錄用條件的解除勞動合同。
（三）遞補。本此招聘的擬錄用對象，因未按時報到、試用期考核不合格，或簽約對象在6個月內離職等情況帶來崗位空缺的，經用人單位書面申請，可按照“在同單位、同崗位、同要求面試合格人選中按高分到低分”的原則依次遞補；遞補原則、體檢、考察、公示和試用期等按前款規定不變。
六、其它事項
（一）對報考人員考試違紀違規行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試人員違紀違規行為處理規定》等相關規定執行。
（二）招聘單位、用人單位不舉辦也不委托任何機構舉辦針對本次招聘考試的輔導培訓班。
（三）本次招考接受集團紀委監督，電話0572—5030986。
（四）具體事項考生可登錄安吉人力資源網（www.gzlyscl.com）查詢。也可咨詢電話0572—5666918。
（五）最終解釋權歸安吉縣產投集團所有。
附件：
1.安吉縣產業投資發展集團有限公司招聘崗位明細表
2.安吉縣產業投資發展集團有限公司報名表
3.安吉縣產業投資發展集團有限公司報名人員誠信承諾書
安吉縣產業投資發展集團有限公司 2023年3月16日
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