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安吉縣城西北開發(fā)有限公司編外公開招聘公告

發(fā)布時間： 2016/2/4 11:20:44　　　瀏覽：5583　　　字體大小：大中小

•  安吉縣城西北開發(fā)有限公司為開發(fā)區(qū)（遞鋪街道）下屬企業(yè)公司，主要負責城西北區(qū)塊范圍內(nèi)開發(fā)建設(shè)工作。公司因業(yè)務發(fā)展需要，特向社會各界誠聘（編外）工作人員4名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下：

   一、招聘要求及條件

   1、擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導，遵守國家法律、法規(guī)，政治素質(zhì)好；

   2、學歷、專業(yè)、戶籍等具體條件按照附件1確定；

   3、年齡在35周歲以下（1981年2月20日之后出生）；

   4、因考試違規(guī)違紀行為被各級人事考試機構(gòu)處罰，尚在禁考期內(nèi)的人員，不得報考。

   二、招聘程序與報名辦法

   本次招聘采用現(xiàn)場報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進行。

   （一）現(xiàn)場報名

   報名時間：2016年2月20日8∶30—16∶00；

   報名地點：安吉縣人力資源市場（生態(tài)廣場科技樓一樓）

   報名材料：

   1、《2016年安吉縣城西北開發(fā)有限公司面向社會公開招聘編外工作人員報名表》（報名表請在附件中自行下載打印并經(jīng)本人簽字后提交）；

   2、有效期內(nèi)身份證、戶口簿；

   3、與招聘條件相應的學歷、學位證書；留學人員須提供教育部留學服務中心國（境）外學歷學位認證書；

   4、崗位要求的執(zhí)（職）業(yè)資格證書和專業(yè)技術(shù)資格證書；

   5、已就業(yè)的人員報考須征得用人單位同意，并出具同意報考的證明并加蓋單位公章(已是機關(guān)事業(yè)單位編外用工的還須主管部門同意）。

   本次招聘所涉及工作經(jīng)歷截止到2016年2月20日。報名時需提供相關(guān)證件的原件、復印件各一份，原件審核后退還。另需提供近期免冠一寸彩色證件照2張。

   （二）資格審查

   資格審查由招聘單位主管部門和縣公共就業(yè)和人才服務局共同負責。

   應聘人員所提供的信息和材料必須真實完整，資格審查將貫穿公開招聘全過程，如發(fā)現(xiàn)不具有報名資格或偽造報名材料的，一律取消考試資格。

   （三）報考崗位

   每人限報1個崗位，如報多個崗位則取消報名資格。開考比例為1:3，報名人數(shù)不足開考計劃數(shù)的按崗位數(shù)核減，不足開考條件的取消該崗位招聘計劃數(shù)。

   （四）領(lǐng)取準考證

   領(lǐng)取時間：2016年2月24日8∶30-16∶00；

   領(lǐng)取地點：安吉縣人力資源市場（生態(tài)廣場科技樓一樓）。

   逾期未領(lǐng)取者，視作放棄

   三、筆試科目及時間

   由縣公共就業(yè)和人才服務局統(tǒng)一組織筆試，筆試采用閉卷形式。

   筆試時間：2016年2月28日上午9:30—11:30

   筆試地點：以準考證為準

   筆試內(nèi)容：《綜合基礎(chǔ)知識》。

   筆試要求：應聘人員必須同時攜帶筆試準考證和有效期內(nèi)本人身份證，按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。
  筆試成績查詢：2016年3月初，考生可通過安吉縣人力資源和社會保障網(wǎng)：http://www.ajhrss.gov.cn或安吉縣就業(yè)人才網(wǎng)：http://www.ajrsrc.com/查詢筆試成績。

   四、面試

   根據(jù)筆試成績，從高分到低分，同一崗位招聘人數(shù)在3人及以上的，按1:2的比例確定面試對象；同一崗位招聘人數(shù)在2人及以下的，按1:3的比例確定面試對象，在縣人力資源和社會保障網(wǎng)、縣就業(yè)人才網(wǎng)公示。不足規(guī)定比例的，按筆試成績高低依次替補。

   面試時間：2016年3月13日

   面試地點：以面試通知書為準

   面試辦法：

   1、面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，包含3個題目，每個考生的面試時間為15分鐘；

   2、采用100分制，合格分數(shù)線為60分，不滿60分的為不合格，不列入體檢、考察對象。

   3、面試結(jié)束后，按筆試成績和面試成績各占50%合成總成績（總成績滿分為100分），當場公布。

   五、體檢、考察

   依據(jù)總成績按各崗位擬錄用人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢、考察對象。若總成績相等，以筆試成績高的為先。

   體檢工作由縣公共就業(yè)和人才服務局統(tǒng)一組織，按人力社保部、衛(wèi)生部、國家公務員局下發(fā)的《關(guān)于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）、《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務員錄用體檢通用標準（試行）>的通知》（浙人公〔2005〕68號）及人力社保部、衛(wèi)生部《修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>》等政策執(zhí)行。應聘人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄。

   考察工作由安吉縣城西北開發(fā)有限公司負責組織，考察標準和程序參照《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號）和《<浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）>有關(guān)條款的通知》（浙人社發(fā)〔2014〕149號）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

   六、公示、聘用

   （一）公示。體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘人員，在安吉縣人力資源和社會保障網(wǎng)和安吉縣就業(yè)人才網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿無異議或雖有反映經(jīng)查實不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
  擬聘人員必須在規(guī)定時間內(nèi)報到，逾期不能報到的，取消聘用資格，在相應崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分按程序遞補。

   （二）聘用。用工方式為勞務派遣，與派遣單位簽訂聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核不合格者予以解聘。

   七、其他事項

   （一）本次公開招聘有關(guān)信息（筆試成績查詢、入圍面試人員名單、面試通知、擬聘用人員名單等）均在安吉縣人力資源和社會保障網(wǎng)和安吉縣就業(yè)人才網(wǎng)公布。聯(lián)系電話：0572-5222210。

   （二）對應聘人員考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

   （三）安吉縣城西北開發(fā)有限公司不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦針對此次編外人員考試的輔導培訓班。 

   附件1：安吉縣城西北開發(fā)有限公司招聘計劃表.docx

   附件2：安吉縣城西北開發(fā)有限公司招聘報名表.docx

   

  安吉縣城西北開發(fā)有限公司
  2016年1月28日