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休閑產業成招聘“新主力” 高校成企業攬才“主陣地”

發布時間： 2015/3/23 15:09:05　　　瀏覽：9088　　　字體大�。�大中小

• 　　3月21-22日，縣人力社保局組織30家企業赴安徽跨省攬才，分別在合肥市人才市場、安徽農業大學、安徽合肥學院開展專場招聘。據縣人社局初步統計，此次赴皖招聘活動共推出崗位近千個，三場招聘會達成初步就業意向453人。
  　　看行業—8家休閑企業組團招聘
  　　據悉，我縣組織企業春節后赴皖招聘的做法已持續十年，與往年傳統家具、裝備制造企業“唱主角”的現象不同，今年的招聘組團中，新興休閑產業成為“新主力”。
  　　“包括銀潤錦江城堡酒店、阿麗拉度假酒店、中南百草原集團在內，此次共有8家休閑企業參與此次招聘活動�！笨h人力社保局人力資源市場負責人王志敏介紹，在縣人力社保局和縣旅委的共同協調對接下，這是我縣休閑產業首次“組團式”參與安徽專場招聘。
  　　縣旅委行業管理科沈軍表示，隨著我縣休閑旅游經濟快速發展，銀潤錦江城堡酒店、大年初一·風景小鎮、凱蒂貓家園等大型休閑旅游項目陸續投運，縣內人力資源市場一時難以滿足該產業“暴增”的用人需求，赴外攬才是必然選擇。
  　　在3月21日下午的安徽農業大學專場招聘會上，梅子灣旅游發展有限公司安吉阿麗拉度假酒店與11名應聘者達成了初步就業協議，意向崗位都為基層員工，該酒店人事主管陳麗對這一結果表示滿意。“通過初步面試了解，應聘者均滿足企業用人要求，隨后會通過電話面試或邀請參觀酒店的形式進行二次面試�！彼�說。
  　　和阿麗拉度假酒店一樣，在此次招聘活動中，其它休閑企業推出的職位也都未“遇冷”，吸引了眾多求職者的關注、詢問和應聘。
  　　看崗位—七成崗位要求較高學歷
  　　一場赴皖招聘行，三個招聘點中有兩個安排在合肥當地的高校，浙江恒林椅業股份有限公司、浙江利豪控股集團有限公司等部分參與招聘的企業人事部門負責人直言，進高校招聘正是此次安徽行的重點。
  　　在恒林椅業的職位需求表上，機械工程師、外觀設計、工業工程等專業技術性崗位特別進行了標注，表示應屆畢業生同樣可以應聘，企業還特別針對應屆畢業生大學生推出了儲備干部一職，招聘人數達到20人。該公司人事主管龔果一表示，公司業務擴展需要補充人力資源，應屆生雖然缺乏相應的工作經驗，但可塑性強，可以通過基層崗位鍛煉快速成長。
  　　“我們從2010年起就特別重視高校招聘�！崩�豪控股的人事主管吳保忠說，春節過后，一線生產、行政文員等空缺職位都已經及時補充，目前仍有空缺的是生產管理、銷售管理、電子商務等職位，且對應聘者的要求較高，需要達到本科及以上學歷。
  　　雖然阿麗拉度假酒店推出的崗位為禮賓領班等基礎崗位，但仍要求求職者具有專科及以上的學歷�！案咝Ｊ钦衅笇�業人才的最好途徑�！标慃惐硎�，通過現場面試交流，酒店開出的福利待遇、職業方向等可以達到應屆生的心理預期。
  　　縣人力社保局相關負責人表示，目前，隨著企業管理的現代化和產業結構優化，縣域人才需求在不斷變化，今后將加大“走出去”攬才的頻率，使得人才招聘工作更具針對性。

  （轉自《安吉新聞》3月23日第三版   就業人才局辦公室宣）