各縣（區）委組織部、人力資源和社會保障局，市各有關單位：
為深入實施創新驅動發展戰略，加快人才強市建設，大力培養造就一批支撐和引領我市經濟轉型升級的年輕學術技術帶頭人，根據《中共湖州市委組織部 湖州市人力資源和社會保障局關于印發湖州市1112人才工程（2011—2020年）實施意見的通知》（湖人社發〔2012〕14號）精神，現就做好2014年度市1112人才工程學術技術帶頭人培養人選、后備人選選拔工作的有關事項通知如下：
一、選拔條件
學術技術帶頭人必須熱愛祖國，擁護中國共產黨領導，遵紀守法，恪守科學和職業道德，治學態度嚴謹，有強烈的事業心和開拓創新精神。
（一）學術技術帶頭人培養人選須具備以下條件：
1. 專業知識扎實，學術視野寬廣，創新能力較強，能跟蹤本學科專業前沿領域，所帶領的創新團隊在同行中具有一定優勢，團隊核心帶動作用強，學術技術水平在省內外同行中處于先進水平，并具有成為省特聘專家、省151人才工程第一、二層次人員的發展潛力。
2. 作為主要成員承擔過市級以上重點項目、基金資助項目，獲得過市級以上科學技術獎勵或其他有影響力的社會獎項，在國內外有影響的學術刊物上發表過高水平論文，出版過具有重要學術技術價值的著作，在本專業領域有重大學術技術創新并取得了經濟和社會效益顯著的科研成果。
3. 年齡在45周歲以下，一般應具有碩士以上學位或具有高級專業技術職務，身體健康。
（二）學術技術帶頭人后備人選須具備以下條件：
1. 具有較強的創新能力和團隊協作精神，能密切關注本學科、行業發展前沿，學術技術水平得到省內外同行認可，有發展潛力，經培養有望進入省151人才工程第三層次人員行列。
2. 作為主要成員承擔過縣（區）級以上重點項目，獲得過縣（區）級以上科學技術獎勵或其他有影響力的社會獎項，發表過一定數量的高水平論文或出版過著作，取得過重要的科研成果。
3. 已列入縣（區）人才培養計劃，年齡在40周歲以下，一般應具備本科以上學歷或中級專業技術職務，身體健康。
下列人員申報，經縣（區）、有關部門推薦，市人力社保局審核、市委人才辦審定，可直接確定為學術技術帶頭人培養人選：
1. 入選省151人才工程第二層次及以上培養人員；
2. 出站后留湖州工作的博士后科研人員。
培養期內個人計劃與預期目標要明確合理，今后將進一步嚴格年度和期滿考核工作，把申報時的計劃目標完成情況作為考核的重要依據。
二、選拔名額
2014年度市1112人才工程培養人選、后備人選擬選拔100名左右，其中學術技術帶頭人培養人選20名左右、后備人選80名左右。為了保證推薦人選的質量，各縣（區）及主管部門推薦名額為：各縣（區、湖州開發區、太湖度假區）一般不超過15人，市各主管部門、高校（必須為省級重點學科）一般不超過5人。推薦名額中學術技術帶頭人培養人選不超過30%。
三、選拔程序
（一）各縣（區）、有關部門（單位）根據下達的推薦指標，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，組織開展本地本部門（單位）候選人的推薦工作。在選拔推薦過程中，要圍繞我市重點產業領域，重視企業高層次人才的培養，向產學研結合人才傾斜，及時把企業和產學研合作一線的年輕優秀人才選拔上來。各縣（區）、有關部門（單位）對用人單位推薦的人選組織同行專家評議，列出人選的推薦順序，報市人力社保局。
（二）市人力社保局會同有關部門對各縣（區）、有關部門（單位）報送的推薦人選進行資格審查。對符合選拔培養人選條件的對象，根據不同產業領域和學科專業情況，分類組織同行專家進行評審，提出人選建議名單，報市委人才辦審核。
（三）根據規定的學術技術帶頭人培養人選、后備人選選拔范圍和條件，擇優推薦，并填寫《2014年度湖州市1112人才工程培養人選、后備人選推薦表》，附有關材料，企業按屬地原則報所在縣（區）人力資源和社會保障局，省屬事業單位直接報市人力社保局，市屬事業單位報市主管部門。
四、上報材料和時間要求
（一）申報市1112人才工程人選推薦情況綜合報告1份，綜合報告要求對候選人的數量、產生程序等作簡要說明。
（二）《2014年度湖州市1112人才工程人選推薦匯總表》（1份，用標準A3紙打印，表式見附件1），同時上報電子文件（用Excel制作）。
（三）《2014年度湖州市1112人才工程人選推薦表》（一式3份，用標準A4紙打印，表式見附件2），同時上報電子文件（用word制作）。表格中要求提供的推薦人選的學歷學位證書、職稱證書、獲獎證書、榮譽證書、代表性論文、科研項目、基金資助、專利等附件證明材料復印件1份（須單獨裝訂成冊，添加目錄并由單位審核原件后蓋章確認）。每位推薦人選的材料裝入一個檔案袋中，檔案袋上注明推薦人選姓名、申報層次、行業分類、推薦部門。
上述材料請于6月26日前報送市人力社保局專業技術人員管理處，同時將電子文件發送至
hzrlsbliu#qq.com，逾期不再受理。以上表格均可從湖州市人力資源和社會保障網（www.hzlss.gov.cn）下載。
各地各部門要高度重視市1112人才工程選拔推薦工作，加強領導，精心組織，嚴格推薦條件，嚴把推薦質量，確保選拔工作的順利完成。
聯系人：劉自林，聯系電話：2398731。地址：湖州市行政中心2號樓，郵編：313000。
中共湖州市委組織部 湖州市人力資源和社會保障局
2014年5月26日
請各申報單位于6月20日前，將申報材料報我處。
聯系人：龔琦 楊云飛
