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省人事培訓(xùn)教育中心主任朱旭峰來我縣調(diào)研人才培訓(xùn)教育工作

發(fā)布時間： 2013/7/31 9:32:47　　　瀏覽：4083　　　字體大小：大中小

• 近日，省人事培訓(xùn)教育中心主任朱旭峰率相關(guān)處室負責(zé)人來我縣調(diào)研人才培訓(xùn)教育等工作。

  

  　　調(diào)研組實地考察了縣人才市場，召開縣人才資源開發(fā)管理辦公室、安吉HR精英俱樂部和部分企業(yè)人力資源經(jīng)理代表參加的座談會，分別聽取我縣人才培訓(xùn)、奧鵬學(xué)歷教育以及企業(yè)人才培養(yǎng)工作等情況匯報。

  朱旭峰主任充分肯定了我縣人才培訓(xùn)工作以及企業(yè)人才工作所取得的成績。他指出，目前我們做人才培訓(xùn)工作的重點要圍繞企業(yè)展開，如何強化企業(yè)主體地位、發(fā)揮市場配置作用，充分挖掘人才、集聚資源是下一步努力的重點。同時，在新形勢下要使人力資源培訓(xùn)服務(wù)取得新突破，實現(xiàn)轉(zhuǎn)型蛻變，應(yīng)把握好三個方面：一是要注重創(chuàng)新，結(jié)合產(chǎn)業(yè)實際創(chuàng)新服務(wù)產(chǎn)品，爭取實現(xiàn)跨越式發(fā)展；二是要利用好奧鵬和高校資源，充分發(fā)揮人力社保系統(tǒng)職能優(yōu)勢，從學(xué)歷教育向職業(yè)培訓(xùn)轉(zhuǎn)變，做強學(xué)歷教育，做大非學(xué)歷教育。三是要強化服務(wù)意識，提高業(yè)務(wù)水平，加強自律，堅守原則，維護好人力社保系統(tǒng)培訓(xùn)教育品牌形象。

  會后，朱旭峰一行赴浙江恒林椅業(yè)股份有限公司實地了解情況，還就具體問題進行了深入探討。